同志们、朋友们！

大家晚上好！

2018年是个特殊的年份。今年我们将迎来中原内配成立六十周年。在此，我谨代表集团领导班子，向所有为中原内配发展做出卓越贡献的全体离退休干部员工致以崇高的敬意！向多年来与企业同呼吸、共命运，为企业发展倾注全部智慧和力量的全体干部员工表示衷心的感谢！同时向全体干部员工，以及目前仍然奋战在全球市场的同志们，致以新春的问候，祝大家“狗年大吉”！

60年一甲子，沧桑巨变，砥砺前行。企业成立以来的60年，是中原内配几代干部员工艰苦创业、由小到大、不断发展的60年；是中原内配与时俱进、勇于探索、不断创新的60年；是中原内配薪火相传、人才辈出、屡创辉煌的 60 年；更是中原内配做专做精、做大做强、成果共享的60年。

抚今追昔，不胜感慨！企业发展从来不是一帆风顺，60年风雨兼程，60年荆棘丛生，60年初心不改，60年执着前行！

历史不会忘记，1958年，中原内配的先驱者们，自力更生，艰苦创业，以农机具起家，伴随着“大跃进”、三年自然灾害，在《鞍钢宪法》的举国整顿之中，虽几度面临生死存亡考验，仍顽强发展，奋发攀登，为今后几十年的专业化发展征程埋下了“不怕困难、勇往直前”的精神种子。

历史不会忘记，1967年，中原内配老一辈干部员工，力排十年“文革”政治运动干扰，一改二制，以土代洋，自制设备，自主研发，成功研制了具有划时代意义的第一代产品—1105型气缸套，企业成功实现了由“农机具”向“内燃机配件”生产的转型，完成了由“手工作坊式生产”向“机械化生产”的转变，为企业做大做强奠定了“唯一是争、唯冠是夺”的发展勇气。

历史更不会忘记，2002年，企业改制之初，“五个不变”的庄严承诺言犹在耳，“全心全意依靠员工办企业”成为新时期、新一届领导班子的一致声音和统一行动，这既是对历史的交待，更是对全体干部员工的承诺。伴随着全球经济的一体化，十五年跌宕起伏，十五年沐雨栉风，十五年砥砺歌行，中原内配坚定实施“国际化”发展战略，主动融入全球市场淬火历练，康明斯、福特、通用、克莱斯勒、奔驰、沃尔沃，一个个世界级的客户，给中原内配带来了颠覆性的思想革命和技术革命；“中英合资GKNZ”成为集团全球合作典范；“中德合作”又一次展现了速度奇迹；全体干部员工“知操心、有办法、敢创新”，不负重望，用“************”的发展业绩，书写了“兴民族业、领行业先”的发展锐气。

历史将永远铭记，2010年7月16日，回响在深交所交易大厅的钟声，中原内配的资本市场之旅扬帆起航；

历史将永远铭记，2013年11月8日，中原内配集团旌旗高举，二十余家子公司于孟州云集响应，大业初成。

历史将永远铭记，2017年8月8日，集团“三大战略”正式发布实施，集团新时期奋斗目标确立，“蓝图”绘就，“百亿”可期。

登高望远，使命在肩。同志们，回顾历史是为了更好的面向未来。在全体干部员工的共同努力下，中原内配正在成为一个产业链完整、多产业繁荣、创新实力突出、市场占有率领先、具有一定国际品牌影响力的现代化企业集团。在各界普遍唱衰内燃机的论调中，面对诸多矛盾问题叠加、各种风险隐患交汇的挑战，集团全体干部员工要始终保持一个声音、一个步调，要将光荣与梦想，沉淀为发展的勇气，化作建设“百亿集团”目标的强大动力，向幸福奋斗，向未来出发：

未来的中原内配，要赋予自己更大的担当。除了用不断增长的经营业绩和纳税贡献回报社会各界，更要坚持诚信经营、绿色发展，让企业成为培育大国“工匠”的摇篮，引领气缸套行业发展的标杆，让全社会为中原内配点赞、打call。

未来的中原内配，要真正成为“世界级”的品牌。居高声自远，九层之台，起于累土，要把中原内配打造成为*********的名片、世界级的品牌，必须不驰于空想、不骛于虚声，一步一个脚印，用过硬的产品质量、领先的研发技术、全产业链的服务，不断为中原内配品牌加分。

未来的中原内配，要重塑自己的文化基因。不断地用企业文化来提升企业软实力，用文化聚心，用文化聚力，把中原内配做成具有深厚文化底蕴的“百年老店”，永保基业常青。

未来的中原内配，要不断提升全员幸福感和获得感。五险一金、四季福利、免费工作餐、免费班车、助学基金、互助基金、购车补贴、通讯补贴、购房补贴，这些受到省委书记称赞的收入水平和福利待遇，不是我们的终点；我们还要继续千方百计为员工谋福利、增收入、办实事、解难事，这是领导班子对全体员工的庄严承诺！我们要让生活在中原内配大家庭的每一位成员，“归属感”更强，“安全感”更实，“获得感”更多，“幸福指数”更高！

同志们，六十春秋，弹指一挥间；甲子轮回，期待再辉煌。

让我们共同祝愿中原内配的未来前程似锦，更加灿烂辉煌！

    谢谢大家！